Preocupação de muitos jovens, conseguir o primeiro emprego exige preparo e organização. Além disso, a educação, ou seja, a bagagem de conhecimento, é um ponto importante para se inserir no mercado de trabalho.
Esse tema foi debatido no Festival LED, evento de educação ocorrido no Rio de Janeiro em 21 e 22 de junho. Organizado pela TV Globo, o festival contou com outras mesas e com a presença de personalidades, como Angela Davis, Ailton Krenak e Criolo. Outras atividades estavam disponíveis, envolvendo educação, tecnologia e temas relacionados.
Estratégias 3u645j
Em uma das rodas de conversa, chamada Juventude e Empregabilidade — Diversidade e Oportunidades no Mundo do Trabalho, uma das participantes da mesa, Jordane Vieira, HR Talent Acquisition da L’Oréal Brasil, compartilhou algumas estratégias. “É importante valorizar e saber contar a trajetória de vocês”, afirma Jordane na roda, que contava com estudantes e jovens.
Além disso, Jordane comentou sobre como alavancar a carreira utilizando “oportunidades que podem estar no Google”. Esses cursos estão, geralmente,em plataformas de estudo e são importantes para aumentar as experiências no currículo. Para o mentor de carreiras Bruno Silva, esse tópico é também bastante crucial para o jovem que deseja ingressar no mercado de trabalho. “Além de bons cursos, o networking será um forte aliado, participar de eventos como feiras, congressos, palestras poderá ajudar a fazer importantes conexões que vão abrir portas no mercado”, completa Bruno, em entrevista ao Correio.
Preparação 4l4i6y
Segundo o especialista, o mercado de trabalho valoriza um candidato que atua e demonstra interesse pelos estudos. “O conhecimento tem o poder de acelerar a aprendizagem prática nas atividades do dia a dia, pois, com a teoria, o jovem sabe, pelo menos, por qual direção deverá seguir na prática”, explica.
Sobre o processo seletivo, uma das etapas mais importantes na trajetória para conseguir emprego, Bruno dá algumas dicas. “O processo seletivo é um jogo de xadrez, e o candidato precisa saber que algumas regras são básicas para você termais chances nessa disputa direta pela vaga”, diz. O profissional indica algumas práticas para o candidato ter sucesso:
- Pesquisar sobre a empresa antes de ir para a entrevista: ter informações sobre a organização gera uma conexão nas respostas do candidato com os valores e interesses da empresa, além de demonstrar que a pessoa de fato está interessada na empresa, e não apenas no emprego em si.
- Ter cuidado com a apresentação pessoal: escolher uma boa roupa, alinhada com o perfil da vaga e da empresa é crucial para causar uma boa primeira impressão, assim como cuidado com a linguagem usada.
- Antecipar-se ao recrutador: pensar sempre quais as perguntas o recrutador deverá fazer, tendo em vista o cargo para o qual será entrevistado. Isso pode dar a vantagem de elaborar, em casa, as melhores respostas, o que dará mais segurança ao candidato.
Sem experiência 3p2br
Bruno tranquiliza também os jovens que não têm muita experiência. “Não se cobre por essa falta. Se no currículo têm poucas experiências, a vida, pelo contrário, pode ter proporcionado várias que podem ser compartilhadas”, afirma o mentor. Segundo ele, no dia a dia, aprendemos habilidades que podem ser aplicadas na vida profissional. Portanto, usar a criatividade pode ser uma postura ousada e que vai diferenciar este jovem em uma entrevista.
“A questão aqui não é sobre ter poucas experiências, mas, sim, o que esse jovem pode fazer para compensar a falta delas. Atitude e determinação enchem os olhos dos recrutadores e gestores durante uma entrevista”, finaliza.
Valor da prática 5p5g59
A estudante Thays Lorrana, 22 anos, é uma das jovens que está no mercado de trabalho. “Entrei em estética e cosmética no Centro Universitário Uniceplac e hoje, no último semestre, consegui um emprego”, conta. A jovem trabalha na Bioege e, para ar pelo processo seletivo, utilizou plenamente os ensinamentos do curso. “As aulas práticas e os atendimentos à comunidade me proporcionaram mais conhecimento na área e contribuíram muito para o meu desenvolvimento pessoal e profissional”, comenta Thays.
*Estagiária sob supervisão de Marina Rodrigues